img

PLANO DE CARGOS E CARREIRAS

A São José Agroindustrial possui um Plano de Cargos e Carreiras estruturado e alinhado com as práticas do mercado. Essa ferramenta é um parâmetro que ajuda a manter o equilíbrio entre as decisões estratégicas de movimentação de pessoal e a realidade do mercado

img

PROGRAMA DE PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E RESULTADOS

Esse programa visa compartilhar os bons resultados de acordo com cada Safra e reconhecer a contribuição do colaborador para o alcance dos objetivos da organização.

img

DIA DA MOTIVAÇÃO

A motivação é essencial para uma equipe engajada e produtiva. Desde 2002, a São José instituiu o Dia da Motivação, no qual promove um encontro com os colaboradores de diversas áreas objetivando a integração e a motivação de todos.

img

EQUIPE DESTAQUE DO MÊS

De acordo com critérios estabelecidos por áreas e setores, a São José Agroindustrial identifica a equipe de trabalhadores rurais que mais se destacou em produtividade, proporcionando um momento de comemoração dos bons resultados alcançado por todos.

img

PROGRAMAS DE RECONHECIMENTO AOS FUNCIONÁRIOS MAIS ANTIGOS

Este programa não tem por propósito apenas valorizar os anos de dedicação e compromisso com a São José Agroindustrial, ele é uma demonstração de que o funcionário corroborou com os propósitos da organização e permaneceu em constante evolução.

img

PROGRAMAS DE BENEFÍCIOS

A São José Agroindustrial oferece alguns benefícios aos seus colaboradores e dependentes. Dessa forma, busca promover vantagens diversas, agregando-as aos salários e, assim, contribuindo para a Qualidade de Vida do Trabalhador.